Президент Америки запускает мем ( казино)

Ты делаешь об этом сториз, и тебя сносят за нарушения 🤣🤣🤣
Изображение поста

💬 Генеральный директор NVIDIA Дженсен Хуанг:

Биткоин-майнинг — это процесс, при котором избыточная энергия преобразуется в новую форму. Эта форма называется валютой. И эту валюту можно брать с собой куда угодно. Таким образом, вы берете энергию из одного места и можете переносить её повсюду. CRYPTO GUYS 👽

Большинство знают Zerion как криптокошелек.

Но за этим продуктом гораздо более интересная бизнес-история. 🍿 За последние годы команда прошла путь от сервиса для отслеживания крипто-портфеля до одного из самых известных кошельков в индустрии, затем запустила собственный блокчейн (ZERO network), а недавно решила его закрыть и сосредоточиться на том, что считает своим главным преимуществом – данных и инфраструктуре для других компаний. 👉В новом выпуске Onchain, Honestly! поговорили с Аби, руководителем продукта Zerion: • насколько прибыльным может быть бизнес криптокошельков; • работает ли до сих пор теория Fat Wallet («толстого кошелька») – идея о том, что основная ценность в криптоиндустрии будет накапливаться на уровне кошельков, а не протоколов; • почему компания решила отказаться от собственного блокчейна; • как ИИ меняет рынок кошельков и может ли через несколько лет кошелек существовать вообще без привычного интерфейса. 💡 «Кошелек – это наш канал привлечения пользователей. Данные – это наш бизнес». Лично для меня это был один из самых приятных и откровенных разговоров за все время существования подкаста. Особенно здорово, что Аби открыто рассказал, почему команда решила закрыть собственный блокчейн и как они подошли к этому процессу с операционной точки зрения. Больше бы блокчейн-проектов так же честно говорили об ошибках и неудачных экспериментах, а не просто исчезали без объяснений 🙂 Причем Аби сам захотел поделиться всеми этими историями на подкасте. Посмотрел выпуск с Азимом, со-основателем блокчейна Miden, и написал мне, что тоже хочет прийти. 🙂 🫡 Смотрим / слушаем. • • • • • • • • • • ⓒ О канале и авторе | Дайджест по каналу | Твиттер | Портфолио

🔬 ⚡ Квантовый дедлайн от Трампа: крипта в панике

В крипто-твиттере жарко — Дональд Трамп подписал два указа, которые заставили вспомнить о квантовой угрозе. Первый запускает программу США по созданию мощного квантового компьютера к 2028 году. Второй обязывает все госсистемы перейти на защиту от квантовых взломов до 2031 года. NIST проведет пилотный переход уже к концу 2027-го. Почему это касается биткоина? За пару недель до указов Coinbase опубликовала отчет: около 7 миллионов BTC находятся на уязвимых адресах, где публичный ключ уже виден в блокчейне. Теоретически мощный квантовый компьютер может их взломать. Раньше это казалось фантастикой, а теперь у правительства США — официальные дедлайны 2027–2031 годов. Вывод простой: индустрии пора готовиться к постквантовой криптографии уже сейчас, а не ждать, пока первые кошельки начнут «съедать».
🟠 DEXE — +70% за пару дней
Токен взлетел к ключевому сопротивлению на дневке, продавцы уже начали давить. Откат выглядит логичным — к $21–20, там имбаланс и магнит для цены. Хайп был, теперь фиксация... классика. ———————————— Лучшие проп-компании: 🆙 Upscale - x200 к депозиту 😃 Hash Hadge - х100 к депозиту
Спин-офф «Теории большого взрыва» — вышел трейлер сериала «Стюарт не может спасти вселенную».
Сериал расскажет о продавце комиксов Стюарте, который должен восстановить реальность после того, как сломал новое устройство Шелдона и Леонарда и вызвал Мультивселенский Армагеддон. Премьера 23 июля. будь в тренде
#AI: 80к уволенных из-за ИИ - но даже Альтман не верит 🔭
😐 Ранее писали как всех режут а Binance наоборот набирает. TechCrunch собрал полный список - 18 компаний за полгода прямым текстом написали "увольняем из-за AI". 80к+ человек. При этом почти все бьют рекорды по выручке. Топ кейсов: 🟢Block - Dorsey урезал 50% штата: "AI + маленькие команды" 🟢Amazon - 16к, CEO: "AI-агенты заменят корпоративных" 🟢Cloudflare - 20% при рекордной выручке $640кк (+34%) 🟢Oracle - 21к за год, экономия прямо в AI дата-центры Прибыльные компании режут людей и перекидывают бюджеты в AI-инфру. $700 ярдов суммарно вкинули в этом году. Кого реально заменили: 🟣IBM - 200 HR-позиций заменили AI-агентами 🟣Salesforce - саппорт с 9000 до 5000 через Agentforce 🟣Coinbase - тестируют команды из одного человека CEO Cloudflare назвал уволенных "measurers" - людей чью работу теперь считает автоматика. Рекордный квартал, рост 34%, а 20% штата за дверь. Но нюанс: 🟠56% layoff-ивентов 2026 ссылаются на AI 🟠Альтман сам признал: компании юзают AI как отмазку для сокращений которые планировали и без него 🟠Oxford Economics: "фирмы НЕ заменяют людей ИИ в значимом масштабе" 🗒 AI пока больше работает как модная отмазка для HR чем реальная замена людей. Как заменять сотрудников разбираем в ИИ-клубе. Slavik | Updates | Инстаграм | ИИ Клуб
✅ Machi Big Brother ликвидирован 7 раз за последние 10 часов — но он продолжает держать лонг по $ETH
Текущая позиция: 1,100 $ETH ($1.82M). Новая цена ликвидации: $1,635.71. ➡️ #perps">0x020cA66C30beC2c4Fe3861a94E4DB4A498A35872
#Clarity
Комитет по финансовым услугам Палаты представителей США проведет слушание по Clarity Act 17 июля Слушание называется «Создание будущего финансов: как законопроект Clarity открывает путь для инноваций». Источник @SatoshiNews - главное о крипте канал | сайт | ❤ биржа
🐻 Как думаете, быки окончательно сдали позиции на рынке, или нас ждет мощный камбэк?
👨‍💻 Пишите свои мысли с хештегом #bybit_fun! 💰 Случайным образом выберем 2 победителей среди интересных комментариев, которые получат по 10 USDT 📌 Свои комментарии вы можете оставить до 25 июня * Принять участие в конкурсе можно только в одном сообществе 👉 Торгуй по тренду с Bybit 📈
ИИ-собеседования становятся реальностью: стартап Fika Jobs привлек $4 млн на видеоплатформу для найма, где кандидатов будут оценивать AI-агенты.
Идея в том, чтобы объединить короткие видео-визитки (похожие на TikTok) с автоматизированными первичными собеседованиями. Это может серьезно ускорить найм, особенно для массовых вакансий. Как это работает: 1. Кандидат записывает видео-презентацию. 2. ИИ-агент проводит интервью, задает вопросы и анализирует ответы (речь, эмоции, содержание). 3. Рекрутер получает готовый анализ и сокращенную запись, экономя часы ручной работы. Что это значит для вас: • Для HR — снижение нагрузки на первых этапах отбора. • Для соискателей — нужно привыкать к формату видео и общению с ИИ. • Для рынка — тренд на автоматизацию «скучных» задач в рекрутинге усиливается. Пока это европейский стартап, но аналогичные решения скоро появятся повсеместно. Готовьтесь общаться с алгоритмами. Источник: TechCrunch 🤖 AI MAN | Нейросети и деньги