Много делаешь, но получаешь мало? Вот что стоит понять
Мысль, которой я буквально, не сочтите за пошлость, одержим последние месяцы звучит примерно так:
"Почему есть так много людей, которые так много работают, но у которых крайне средние результаты?"
Причем тут сфера вообще неважна, таких людей много в крипте, IT, скоро будет в AI, предпринимательстве, блогинге - да везде.
Эта мысль болезненна и для меня, ибо я считаю, что мог бы иметь я сильно больше. Си-и-и-льно.
Давайте попробуем разобраться. Я вам дам свою гипотезу.
Начнем с того, что в интернете сейчас очень много говорят про "умный человек много думает, но мало делает - надо больше делать". Это верно для многих, умные люди обожают думать, делать не очень - но и это часто не спасает.
Человек начинает вместо обдумывания делать-делать-делать, и... получается какое-то говно.
Так вот что я осознал, наблюдая за собой и людьми в целом.
Главное честно ответить себе на вопрос - "Какая у меня конечная цель моих действий?".
Конечно читатель на этом моменте захочет плюнуть в лицо автору (мне), типа, "ТЫ МУДАК? КОНЕЧНО ЖЕ Я ХОЧУ ДЕНЕГ ЗАРАБОТАТЬ/ПРОЕКТ ПОДНЯТЬ/ВСТАВИТЬ СВОЮ ЦЕЛЬ!".
Хорошо. Но если у тебя правда такая цель - почему ты до сих пор ее не добился? И вот тут начинается самое интересное -
Что случилось, то и цель
Давайте я разберу на примере крипты. В крипте большинству насрать на деньги, как бы это странно бы ни звучало. Подавляющее большинство не хочет заработка. Люди в первую очередь хотят доказать свою правоту.
Если бы это было бы не так, люди бы не сидели сутками в чатах и не срались бы по поводу какого-то проекта. А сидели бы и работали - но таких в крипте процентов 5 дай бог. Остальные - сидят и срутся, потому что цель - почувствовать свою доминантность, себя правым, важным, умным.
Пример из мира IT. Сижу я с челом, он мне жалуется, что его бизнес не растет. Я говорю - я в душе не ебу, что тебе советовать в плане бизнеса, я не IT-бизнесмен, но можем обсудить, в чем причины? Может я тут что-то увижу.
Что я вижу? Правильно - чел мне начинает говорить, как он тяжело работает, не спит, не ест, жена его бросить хочет, он весь измучанный ради подчиненных страдает.
Я задаю вопрос - "Твоя цель поднять бизнес? Или ты хочешь почувствовать себя важным и нужным за счет своих страданий по бизнесу?". Чел психанул на меня в этот момент.
Часто сильная злость означает, что ты задел болезненную точку. В этом случае, кажется, произошло именно это.
Человек не всегда получает то, чего хочет. Но его повторяющиеся действия обычно довольно честно показывают, какую цель он обслуживает на самом деле.
Поэтому есть люди, которые работают овердохуя, но ничего толком не достигают.
А есть те, кто работает меньше, но имеют сильно больше.
Цели у них разные.
Первые оптимизируют жизнь под ощущение собственной важности: быть занятыми, страдать, доказывать, что они не лентяи, ведь в школе так учили.
Вторые оптимизируют действия под конкретный результат: заработать N денег, увеличить прибыль, вырастить аудиторию.
Поэтому вопрос не только в том, много ли ты делаешь.
Вопрос в том, что именно ты своим трудом пытаешься получить: результат или доказательство собственной ценности?
